劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。今天财速通小编要为大家介绍的是成都劳务派遣许可证办理条件的相关内容，感兴趣的朋友不妨一起来看看下面的文章介绍吧!

　　成都劳务派遣许可证办理条件

　　1、实收资本不得少于人民币200万元;

　　2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;

　　3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;

　　4、法律、行政法规规定的其他条件。

　　成都劳务派遣许可证办理申请资料

　　1、劳务派遣经营许可申请书;

　　2、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;

　　3、法定代表人的身份证明;

　　4、公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;

　　5、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;

　　6、劳务派遣管理制度;

　　7、法律、行政法规和国务院决定规定公司变更事项必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证件复印件。

　　成都劳务派遣许可证办理流程

　　1. 申请：申请人在网上申请事项，并按页面提示输入相关信息，上传相关材料并提交申请资料;

　　2. 受理：窗口工作人员收到申请材料后在规定工作日内作出受理或不予受理决定;

　　3. 审查：办理人员对申请人提交的材料进行审查，提出初步审查意见;

　　4. 决定：办理机关负责人依据审查意见签署审批结果。

　　5. 制证及送达：制证完成之后，邮递送达到填写地址。

　　以上就是财速通小编为大家总结分享的有关成都劳务派遣许可证办理条件的相关内容，看起来似乎不复杂，但在实际操作中的一些细节问题还是需要大家多注意，如果有这方面的需求欢迎咨询财速通在线客服了解更多详情。

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