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工资个税怎么计算的

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  众所周知,工资个税也就是我们常说的工资个人所得税,关于纳税是每个公民的义务,因此了解这方面的知识也是尤为重要的。关于工资个税怎么计算的问题,如果你还不太清楚,那么就请跟随财财速通-出具各类审计报告^18611114677(同v信)速通小编的步伐一起来看看下面的内容介绍吧!说不定能让你对此更加清楚明白一点。

  工资个税怎么计算的

  个税的计算方式:应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额;应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数。个人所得税是指调整征税机关与自然人之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。

  工资个税纳税标准

  以全年应纳税所得额为标准(居民个人所得综合所得,每一纳税年度收入减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除依法确定的其他扣除后的余额)

  1级:不超过3.6万元的,3%

  2级:超过3.6万元至14.4万元的部分,10%

  3级:超过14.4万元至30万元的部分,20%

  4级:超过30万元至42万元的部分,2财速通-出具各类审计报告^18611114677(同v信)5%

  5级:超过42万元至66万元的部分,30%

  6级:超过66万元至96万元的部分,35%

  7级:超过96万元的部分,45%

  相关法律依据

  《个人所得税法》第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:

  1、工资、薪金所得;

  2、劳务报酬所得;

  3、稿酬所得;

  4、特许权使用费所得;

  5、经营所得;

  6、利息、股息、红利所得;

  7、财产租赁所得;

  8、财产转让所得;

  9、偶然所得。

  《个人所得税法》第三条个人所得税的税率:

  1、综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后);

  2、经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后);

  3、利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。

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